Работа в СМИ в Украине: кто востребован и сколько платят

В каком городе профессия журналиста востребована больше и сколько работодатели готовы платить за эту работу, а также какие требования выдвигают соискатели, выясняла редакция mass-media.in.ua, анализируя вакансии на сайте поиска работы в Украине.

Чаще всего работодатели в этой сфере предлагают такие вакансии как корреспондент-редактор, журналист отдела, журналист проекта, рерайтер, коппирайтер, журналист ленты новостей, редактор. В августе 2018 года журналисты требовались в телевизионные проекты, в интернет-издания, на сайты компаний, торговых сетей, в спортивные издания.

Больше всего работников СМИ ищут в Киеве: момент написания статьи в столице предлагалось 49 вакансий журналиста в разных сферах и с разными должностными обязанностями, и зарплатой от 5 до 13 тыс. грн. Для сравнения: в Днепре в тот же момент предлагалось всего 4 вакансии. Там заработная плата слабо зависела от условий работы и составляла в среднем 5 тыс. грн. В Одессе дела обстоят несколько лучше: хотя на сайте было всего 4 вакансии, но средняя зарплата – 13 тыс. грн, при условии, что соискатель имеет опыт работы от 1 до 5 лет. Во Львове в то же время было представлено 7 вакансий, а предлагаемая заработная плата составляла от 2,5 тыс. грн до 12 тыс. грн.

Преимущественно среди обязательных требований к претенденту на должность журналиста, корреспондента или редактора работодатели указывают наличие высшего, желательно журналистского, образования, опыт работы, владение офисным ПО, знание иностранного языка и т.д. Работодатели предпочитают в качестве условий работы полный рабочий день в офисе (хотя встречаются и предложения удаленной работы), однако необходимо отметить, что более распространенным становится обещание официального трудоустройства.

Иногда можно увидеть предложения работать журналистом и в государственных структурах. Правда, по отзывам тех, кто откликнулся на такие вакансии, отделам кадров госорганов они нужны исключительно для количества участников «конкурсов на должность». Их пожелания к кандидатам во многом совпадают с подобными в бизнесе и негосударственной сфере.

К слову, очень часто работодатели указывают такое требование как «стрессоустойчивость», но как правило наличие данного требования не аргументируется и его важность не объясняется.

В общем, проанализировав вакансии, требования к журналистам и условия работы, можно сделать вывод, что должен уметь «идеальный сотрудник» по мнению работодателя, при этом, чтобы зарплата соответствовала умениям и навыкам . К вашему вниманию ТОП-8 главных требований к журналисту в Украине (учитывая разные виды СМИ):

1. Понимание главных тем, которые нужно освещать; знание основ журналистской этики и стандартов;

2. Быстрое написание материалов: заметок, репортажей, интервью; профессиональное владение словом и логичное изложение своих мыслей письменно;

3. Доскональное знание украинского и русского языков, желательно знание иностранных языков;

4. Уверенное владение ПК: Windows OS, MS Office, Internet, e-mail;

5. Пунктуальность, коммуникабельность, ответственность, высокий уровень самоорганизации;

6. Знание, как и где искать темы для новых материалов и выжимать из них максимум;

7. Умение работать в режиме многозадачности и ограниченного времени;

8. Готовность к командировкам.

Анастасия Баранюк

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *